Прокуратурой Советского района города Улан-Удэ установлен факт привлечения работника в возрасте до 18 лет к работе в ночное время в пиццерии "Манхэттен". В отношении работодателя возбуждено административное производство по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ – нарушение законодательства о труде и об охране труда. Он привлечен к административной ответственности в виде штрафа в сумме 2,5 тысячи рублей, сообщает ИА UlanMedia со ссылкой на официальный сайт Прокуратуры Бурятии.
Статьей 268 Трудового кодекса РФ установлен запрет на привлечение несовершеннолетнего работника к работе в ночное время. Однако индивидуальный предприниматель Арефьева в нарушение указанного требования закона допустила несовершеннолетнюю 1997 года рождения, к работе в ночную смену (с 14 на 15 марта 2014 г.) в качестве официанта.
Кроме того, трудовой договор, заключенный между работником и работодателем, не содержал обязательных условий, предусмотренных ст.57 Трудового кодекса РФ, а именно, о месте работы, об условиях оплаты труда, о режиме рабочего времени и времени отдыха.
