Более 25 тыс. жителей Бурятии прошли спецпрограмму для родов
17 мая, 17:23
Актер из Бурятии отправился в царский Петербург
17 мая, 16:26
В России впервые с 2014 года повысили один вид пошлин
17 мая, 15:30
Бурятские легкоатлеты зацепили комплект медалей на Дальнем Востоке
17 мая, 15:16
В Бурятии рассказали о судьбе браконьеров с байкальским омулем
17 мая, 14:32
Пенсионеры могут единовременно получить 440 тысяч рублей - кому положено
17 мая, 14:30
Без света остаются два микрорайона Улан-Удэ после пожара на подстанции
17 мая, 14:01
Вода из крана далека от идеала, признал глава Минстроя Файзуллин
17 мая, 13:30
Когда хлеб стоил 3 рубля: как Ельцина в Улан-Удэ встретили скепсисом
17 мая, 13:06
Изнанку аэропорта Улан-Удэ показали участникам программы "Патриоты Бурятии"
17 мая, 12:29
Генеральный секретарь ВКП примет участие в заседании Совета глав правительств СНГ
17 мая, 11:25
Весенний мишка удивил инспектора в Бурятии
17 мая, 11:15
Футболисты из Улан-Удэ проэкзаменуют гостей из Красноярска
17 мая, 10:10
Пожарная опасность в Бурятии резко взлетела
17 мая, 09:14
Свет вернули после пожара на подстанции в Улан-Удэ
17 мая, 08:00

Медикам предложили доплачивать за ученые степени

Помогут ли надбавки за кандидатские и докторские решить кадровый кризис в здравоохранении
12 декабря 2025, 11:40
Общество
Врач Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Врач
Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

PrimaMedia, 12 декабря 2025. Медики, имеющие ученые степени и звания, должны получать доплату. С такой инициативой выступила Национальная ассоциация управленцев сферы здравоохранения (НАУЗ). 

Ассоциация предлагает ввести надбавки для всех высококвалифицированных специалистов: и в государственных, и в частных клиниках. Так, для доцентов — 50% от оклада, для профессоров — 70%. Кандидатам наук планируется доплачивать фиксированно 11 220 рублей, а докторам наук — 22 440 рублей, с ежегодной индексацией. Предложение уже направлено на рассмотрение в правительство.

Авторы инициативы считают, что это поможет развивать медицинскую науку и повысит престиж профессии. Что необходимо в связи с острым дефицитом кадров в отрасли, который превышает 25% и будет увеличиваться по мере старения кадров. 

Однако эксперты сомневаются в эффективности такой меры. Например, директор Института экономики здравоохранения НИУ ВШЭ Лариса Попович отмечает, что для начала нужно оценить финансовую реализуемость идеи и реальный вклад научных работ в практическое здравоохранение. Она также считает, что подобные надбавки, введённые только для одной отрасли, будут несправедливы. Да и дефицит кадров точно не сократят, приводит слова эксперта "РГ".

231610
48
5