Холодная погода с дождями сохранится в Бурятии
18 июня, 22:00
В Иркутске открылась вторая серия выставки "История о вере, дружбе и Сибири"
18 июня, 19:50
Виктор Пинский: "Российско-азербайджанские отношения развиваются в русле стратегического партнерства"
18 июня, 19:15
Ветеран здравоохранения Бурятии подарила миллион рублей детям и бойцам
18 июня, 18:30
В Бурятии досрочно завершается ремонт дороги в Заиграевском районе
18 июня, 18:15
"Хирург должен иметь глаз орла, сердце льва и руки женщины": что меняют в себе улан-удэнки
18 июня, 18:12
Бурятия расширяет сотрудничество с Монголией и Южной Кореей
18 июня, 18:00
Бурятия возглавила АРАССВА и делает ставку на традиционную медицину
18 июня, 17:45
Детский мотокросс Бурятии выходит на новый уровень
18 июня, 17:30
Бурятская кола дебютировала на выставке АРАССВА
18 июня, 17:15
Бурятия и Китай договорились о сотрудничестве в сфере дикоросов
18 июня, 17:00
Опыт жителей Бурятии по борьбе с аферистами возьмут на вооружение по всей стране
18 июня, 16:46
Искусство в онкодиспансере: выставка Лубсана Доржиева открылась в Улан-Удэ
18 июня, 16:45
В Бурятии проверили суды из-за ложного минирования
18 июня, 16:30
В Бурятии появились первые двухсотбалльники ЕГЭ-2026
18 июня, 16:15

Эксперт посчитал "разумной" сумму вознаграждения топ-менеджера Сбера

Банк выплатил 28 млрд рублей таким специалистам
Сбер. Офис Сбера в Иркутске Наталия Раткевич, ИА IrkutskMedia
Сбер. Офис Сбера в Иркутске
Фото: Наталия Раткевич, ИА IrkutskMedia

Сбер проинформировал, что выплатил 28 млрд рублей вознаграждения топ-менеджменту за прошлый год. Как сообщается в раскрытии банка, данная сумма 650 человек — ключевого управленческого персонала. По словам независимого эксперта Андрея Бархоты, сумма бонуса топ-менеджерам Сбера выглядит разумной, пишет ИА IrkutskMedia.

В сообщении банка указано, что данная сумма выплачена руководителям, которые оказывают существенное влияние на реализацию стратегии, финансовый результат банка, на уровень и объем рисков, принимаемых банком. 

Как подчеркнул Андрей Бархота, в текущих условиях при определении суммы вознаграждения необходимо учитывать не только показатели финансовой эффективности, но и актуальные концепции устойчивого развития, обстановку и операционную среду, в которой работает компания, а также в целом "проблематику справедливого распределения прибыли". Исходя из этого, эксперт считает, что сумма бонуса топ-менеджерам Сбера выглядит разумной, сообщает МК.RU (16+). 

190699
48
57